LLANERA1

POLíTICA

Nuria Niño: “El SR. Gerardo Sanz celebra la semana de los Derechos de la Infancia despidiendo a las trabajadoras del Equipo de Intervención Técnica de Apoyo a la Familia “EITAF””

Publicado el Viernes 26 de Noviembre del 2021


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El pasado martes el Ayuntamiento de Llanera comunico a las trabajadoras que prestan el servicio EITAF la finalización, con fecha 31 de diciembre de 2021, de su contrato de trabajo por Causas objetivas. Sorprendente ha sido la decisión del Equipo de Gobierno, con la inestable colaboración de Izquierda Unida en la pasada legislatura, de dar por finalizado el convenio sin comunicarlo al resto de municipios afectados.

Es conveniente recordar que nos ha llevado a esta situación; Desde el inicio del servicio la aportación económica del Principado de Asturias fue insuficiente, recordemos que es la administración obligada a prestar el servicio, por lo que, desde el Partido Popular, como siempre hicimos en los asuntos que no son competencia de los Ayuntamientos, iniciamos las gestiones oportunas para que el Gobierno Socialista del Principado costeara íntegramente el servicio. Ante su negativa y en defensa de los intereses de los usuarios del servicio en el año 2014, en una única reunión con la Agrupación de Ayuntamientos, se llegó a un acuerdo con todos los Ayuntamientos para en el futuro compartir entre los cinco municipios afectados el sobrecoste que el Principado no asumía. Situación que se tenía que formalizar en el convenio del año siguiente, una vez firmado con el Principado de Asturias.

 El EITAF está compuesto por una psicóloga y una educadora, que, desde el inicio del servicio, puesto en marcha por el Partido Popular en el año 2008, han realizado su trabajo de manera excepcional, aun teniendo una relación laboral con El Ayuntamiento en el vacío legal habitual, como tantos otros casos en los que el Principado de Asturias delega la prestación de servicios de su competencia en los Ayuntamientos. Esta situación llevo a las trabajadoras a plantear una demanda laboral contra el Ayuntamiento solicitando que sus contratos pasaran a ser indefinidos no fijos, a la que se dictó sentencia favorable el 22 de noviembre de 2013.

En junio de 2015 las trabajadoras presentan otra demanda contra el Ayuntamiento, y aquí comienza su calvario. Una vez recibida la demanda el Sr. Gerardo Sanz, Secretario General del Partido Socialista Obrero Español y Alcalde de Llanera, les realiza por escrito un planteamiento muy acorde con el habitual discurso demagógico al que nos tienen acostumbrados;

En ese momento, las trabajadoras tienen un salario anual de 23.843, 36 € Brutos y el Sr. Sanz les planteó bajarlo en, un caso a 22.520,88 €, y el otro mantenerlo igual. Las trabajadoras ofrecieron formalmente en marzo de este año, a través de CC OO, al Sr. Sanz establecer un salario de 27.984,33 € y 29.803,29 al año, ajustándolo a su categoría y le anunciaron que renunciarían a los atrasos a los que tenían derecho en caso de aceptar su planteamiento.

En lugar de establecer un marco de negociación conciliador el Sr. Sanz ninguneo a las trabajadoras y las trató con una falta de respeto absoluto, esto con los representantes de Izquierda Unida como testigos privilegiados. 

El Sr. Gerardo Sanz en lugar de convocar a la Agrupación de Ayuntamientos y consensuar la decisión, decidió de manera unilateral, rechazar la propuesta presentada obligando así a las trabajadoras que habían demostrado su disposición a llegar a un acuerdo justo para ambas partes a continuar con su demanda judicial. Les comunicó además que tenía claro que “iban a salir escaldadas en sus pretensiones”.

De todo esto el resto de Ayuntamientos no tenían ningún tipo de conocimiento, por lo que no se les puede responsabilizar absolutamente de nada.

Y el Juez dictó sentencia, el día 9 de mayo de 2016, en dicha sentencia se da la razón a las trabajadoras y se condena al Ayuntamiento de Llanera al pago de más de 31.000 € en concepto de atrasos, les reconoce además el derecho a percibir un sueldo de 38.124 € en uno de los casos y de 41.321 € al año en el otro, ¡21.658 € más al año de lo que las trabajadoras habían planteado formalmente al Ayuntamiento!

Las decisiones unilaterales del Sr. Gerardo Sanz en este asunto nos han costado, hasta el año 2021, 150.000 €, y ahora ya se han pagado más de 60.000 € en indemnizaciones por la decisión que acaba de tomar, DESPEDIR A LAS DOS TRABAJADORAS

Todo esto lo ha hecho sin ningún tipo de consenso con el resto de Ayuntamientos afectados, y lo que es más importante, deja a los usuarios del servicio sin técnicos que los atienda, que son los realmente afectados y perjudicados del largo camino de las malas decisiones tomadas por el Señor Alcalde, y que él es el único responsable.

El Partido Popular llevara una moción en el pleno de la próxima semana para que el Sr. Alcalde nos de las oportunas explicaciones y aclare en qué situación van a quedar ahora los usuarios.